Zespół

Doświadczony trener, Scrum Master, konsultant, coach i facylitator, jakościowiec z wykształcenia, społecznik z zamiłowania.

Kasia to urodzona facylitatorka i Scrum Master, z ogromną bazą narzędzi i wiedzy. Modelowy Servant Leader, przetestowany w najtrudniejszych warunkach.

Wierzy, że każdy ma w sobie umiejętności i potencjał, żeby robić to co kocha i do tego robić to dobrze. Jej misją jest poprawa jakości produktu poprzez budowę lepszego i zdrowszego środowiska pracy.

Wszechstronny i wnikliwy Tech Lead z bogatym doświadczeniem w komercyjnych projektach startupowych, korporacyjnych i typu corp-up.

Konsultant i lider zmiany w obszarze architektury oprogramowania, wcielający w życie najlepsze praktyki zwinnego zarządzania rozwojem produktu. Jako Scrum Master wspierał zwinne zespoły w dowożeniu rozwiązań, dopasowanych do potrzeb klienta.

Doświadczony trener, Scrum Master, Agile Coach i konsultant, praktykujący Leader who Serves.

Koncentruje się na szkoleniu ludzi i praktykowaniu Servant Leadership, co oznacza, że ​​zamiast mieć władzę nad ludźmi, daje im możliwość rozwoju zawodowego oraz prowadzi ich w kierunku jak najlepszych wyników zarówno indywidualnie, jak i zespołowo.

W swojej pracy na rzecz danej organizacji Maciek zaczyna od zrozumienia i pomiaru jej celów i oczekiwanych korzyści. Do każdego wyzwania podchodzi z wnikliwością, szacunkiem do ludzi oraz dąży do maksymalizacji efektywności praktyk w organizacji.

Doświadczona trenerka, prelegentka, facylitatorka i coach. Z powodzeniem wykorzystuje wiedzę psychologiczną w biznesie, ma duże zaplecze w branży retail.

Prowadzi szkolenia, jest facylitatorką i coachem w środowisku międzynarodowym m.in. w branży retail. Doskonale rozumie potrzeby rozwojowe i day-to-day business na wielu szczeblach odpowiedzialności oraz we wszystkich obszarach działania firm zajmujących się sprzedażą. Bliskie są jej pryncypia Agile, a także dążenie do usprawnienia współpracy i komunikacji w organizacji.

Praktyk Agile. Z IT związana od 16 lat. Pełniła różne funkcje od Scrum Mastera po szefa zwinnych transformacji. Jest coachem i trenerem dla zespołów, liderów oraz managerów w zakresie najlepszych praktyk Lean, Agile, HR oraz rozwoju osobistego.

Pełniła różne funkcje, od kierownika projektu, Scrum Mastera, szefa działu Scrum Masterów, managera działu deweloperskiego, po szefa zwinnych transformacji.

Doświadczony konsultant, Agile Coach, Scrum Master z ogromnym doświadczeniem w obszarze branży finansowej. Od kilku lat zafascynowany zwinnymi metodami pracy i wykorzystywaniem ich nie tylko w środowisku IT.

Od kilku lat wspiera zespoły we wdrożeniu zwinnych metod pracy i organizacje w transformacji Agile.

Współpracuje zarówno z zespołami na poziomie operacyjnym jak i kadrą zarządzającą, promując postawy liderskie, doskonalenie, empiryzm, budowanie zaufania. Nie jest przywiązany do konkretnej metodyki czy narzędzia.

Doświadczony Agile-Lean Coach, Change Agent, Servant Leader z technicznymi korzeniami w IT i praktycznym zwinnym podejściem.

Daniel jest coachem nowoczesnych pryncypiów i praktyk zarządzania dla organizacji. Wspiera zespoły operacyjne, jak również kadrę zarządzającą. Posiadając solidną praktyczną wiedzę i wieloletnie doświadczenie w Agile, Lean i Management 3.0, zwiększa stały i zdrowy wzrost organizacyjny.

Mentorka o niezwykłej charyzmie. Jeden z najbardziej doświadczonych ekspertów Scrum w Polsce i akredytowany trener Scrum.org od 2009 roku.

Ze względu na doświadczenie w pracy z zespołami i biznesem często przypadają jej w udziale najcięższe przypadki. Pierwsza osoba w Polsce z licencją na nauczanie Nexusa, egzoszkieletu do skalowania Scruma. Niezwykle cierpliwa i zdeterminowana. Chce zmienić sposób w jaki tworzy się oprogramowanie w Polsce. Współzałożycielka marki szkoleniowo-doradczej Brass Willow.

Doświadczony inżynier, Tech Lead i lider służebny ze smykałką do systemów embedded real-time, Scrum.org Professional Scrum Trainer.

Uważa, że organizacje które inwestują w rozwój technologiczny i zwinne praktyki inżynierskie, mogą zyskać realny wzrost zaangażowania zespołów, wyplewić kulturę obarczania się winą, co finalnie pozwoli utrzymać retencję, przyciągnąć więcej talentów oraz maksymalizować dostarczanie wartości biznesowej.

Ekspert Design Thinking. Ma ponad 12 lat doświadczenia w projektowaniu produktów cyfrowych i usług.

Współpracował z największymi firmami w Polsce (bankowość, ubezpieczenia, FMCG), ale też startupami. Wykładowca akademicki.

Staszek od ponad 12 lat jest zawodowo związany z projektowaniem produktów cyfrowych i usług. Współpracował i szkolił ponad 40 startupów z całej Polski, pomagając im w lepszym zrozumieniu potrzeb klienta czy wczesnym weryfikowaniu pomysłów.

Pasjonat i praktyk koncepcji Agile, niezłomny Scrum Master, trener i konsultant, wykładowca metod zwinnych na uczelni SWPS, wolontariusz po godzinach.

Eunika to modelowy agent zmiany i Scrum Master. Swoje szlify w obszarze Agile zdobywała pod okiem twórców trójmiejskiej grupy Agile 3M i rynkowych liderów koncepcji zmienności.

Posiada solidną praktyczną wiedzę i wieloletnie doświadczenie w obszarze e-marketing, e-commerce, wdrażania innowacji na rynek.

Autor koncepcji Lean Change Management, założyciel Lean Change Management Association i Spark the Change Toronto, ex-Dev.

Od 2007 roku Jason jako Scrum Master, Product Owner, wewnętrzny i zewnętrzny coach pomaga organizacjom odkryć bardziej efektywne praktyki zarządzania pracą i ludźmi. Pasjonuje się ludzką stroną zmiany i koncentruje się na wprowadzaniu wartościowych zmian w organizacjach, które pozytywnie wpływają na ludzi.

Lisette Sutherland jest mówcą, liderem prowadzenia warsztatów, pisarzem, przedsiębiorcą i czempionem pracy zdalnej.

Jest dyrektorem Collaboration Superpowers, firmy która pomaga ludziom współpracować z dowolnego miejsca poprzez warsztaty online i sesje indywidualne. Dzięki ponad 10-letniemu doświadczeniu w zakresie internetowych narzędzi do współpracy i zarządzania społecznościami online, jej celem jest umożliwienie współpracy kompetentnych współpracowników, niezależnie od lokalizacji.